?

黨建引領 創優品牌 推進離退休干部工作提質增效

時間:2019-04-01       作者:admin

寧夏醫科大學

  寧夏醫科大學現有離退休人員452名,其中黨員197名。近年來,我校堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,遵循“黨建引領 ”工作思路,以創優“夕陽耀寧夏,杏林福萬家”志愿服務品牌為載體,著力推進離退休干部工作全面進步。

  一、突出政治引領,強化離退休干部“三項建設”

  一是扎實開展離退休干部黨性和理想信念教育。舉辦離退休干部黨總支專題講座,開展“向黨說句心里話 ”微黨課、知識競賽等活動。多渠道多手段傳達學習黨中央和上級黨委的決策部署,教育引導廣大離退休干部黨員樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。二是認真做好離退休干部黨員思想政治教育。強機制,讓學習成為習慣。堅持“三會一課”制度,印發學習口袋書。把每月10日定為支部組織生活日,黨支部書記帶頭上黨課,做到學習季度有安排、月月有主題。強載體,讓學習深入人心。組織校情通報會、觀摩學習、觀看教育片、參觀自治區六十周年成就展、校史展等活動,舉辦“幸福是奮斗出來的”離退休干部暢談會,讓老同志在貼近實際的理論學習中內化于心、外化于行。強手段,讓學習觸手可及。充分運用“互聯網+理論學習”的形式,建立學習微信群、QQ群,定期發布理論文章,開展微討論,實現學習交流“零距離”。三是積極開展示范性黨支部創建活動。按照黨員退休前的工作性質,合理設置6個黨支部,黨總支召開專題會議,研究制定黨建工作計劃及理論學習計劃。抓好黨支部換屆選舉,選優配強支部班子,將黨性強、威信高、身體好、經驗豐富、樂于奉獻的退休黨員選拔為支委,舉辦支委培訓班,組織赴延安接受紅色教育。將在職黨員分派到各支部任副書記,協助支部工作。做好民主評議黨員和黨員的日常教育、黨費收繳管理等工作,制定《寧夏醫科大學離退休支部書記抓黨建考核指標》,每年對支部書記抓黨建工作進行考核。

  二、突出精準施策,強化離退休干部服務管理

  一是完善工作制度,增強服務水平。學校黨委出臺了《關于進一步加強和改進離退休人員工作的實施辦法》,離退休干部黨總支制定了“結對幫扶”“黨員干部活動政治積分”“精準對接服務”等系列制度,形成了用制度規范、靠制度保障的工作機制。開展“四必清”“三必訪”活動,每半年走訪慰問孤寡、高齡住院老干部。對家庭出現變故老同志強化心理慰藉,提供親情化服務。為耄耋老人集體祝壽、安排體檢、訂制生日蛋糕,讓老同志切身感受到黨的關懷和溫暖。二是加強陣地建設,豐富文化生活。學校有雙怡校區老年活動中心、西夏區老年活動中心,草坪門球場一個,總面積近2000平米。西夏區老年活動中心與西夏同心苑社區共建,投資60萬元改造,現在活動中心設有閱覽室、黨員之家、電腦室等學習場地,為黨員學習訂閱報刊、雜志等學習資料。按照大型活動主體化、小型活動經常化思路,開展政治性、思想性、娛樂性、趣味性融為一體的活動。2018年,寧夏老年大學醫科大分校成立,開設唱歌、書法、舞蹈等4個班次,學員240余人,有效緩解銀川南郊地區老年人就近上老年大學的實際需求。三是創新“主題黨日+”,激活內生動力。建立以老干部處為主體、老年體協和各興趣協會發揮作用的“三級聯動”機制。以“主題黨日+”為切入點,通過集體過政治生日、“不忘初心,矢志不渝跟黨走”主旨演講、“手寫教案談教風”、黨支部結對共建等活動,進一步激發黨支部活力。

  三、突出平臺搭建,強化離退休干部志愿服務

  一是搭建老專家服務社會平臺。組織老專家、老黨員開展志愿服務,為黨和人民事業增添正能量。成立了“杏林老專家服務團”,開展“夕陽耀寧夏,杏林福萬家”送醫下基層志愿服務活動,為基層提供臨床指導、義診、健康知識講座等幫助,為老同志彰顯價值搭建了舞臺。二是搭建學生思想教育平臺。每年為新生開展職業規劃講座,與大學生開展“青春.責任.夢想”讀書分享會,“五四”青年節、校慶、學校運動會等與師生同臺演出。三是搭建科普教育平臺。組織老專家為中學生進行“探索生命的奧秘”科普知識講座。搭建教學督導平臺,組織老教師深入學校課堂檢查指導教學,為改進教學工作建言獻策,促進了教學質量不斷上升。

宁夏十一选五电子开奖号